🏆Designing A Pay Structure 🏆

📌Online Certification Program 

📌26 hrs Learning | Life Time Learning

☝️လုပ်ငန်းတွေမှာ ခေါင်းခဲရတဲ့ကိစ္စတစ်ခုအနေနဲ့ Pay-Structure ရေးဆွဲခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်လည်းပါပါတယ်။ အထူးသဖြင့် ဝန်ထမ်းလစာကို စီမံခန့်ခွဲပေးနေရတဲ့သူမှာ လစာရေးဆွဲခြင်းလုပ်ငန်းစဉ် (Payroll Process) မတိုင်ခင် Pay-Structure ကိုအရင်တည်ဆောက်ထားဖို့လိုပါတယ်..

☝️Payroll Process ဆိုတာ Pay-Structure မရှိဘဲနဲ့ ရှေ့ဆက်လုပ်ဆောင်လို့မရပါဘူး။ Pay-Structure ဆိုတာ Strategy အပိုင်းဖြစ်ပြီးတော့ Payroll Process ကတော့ Operation အပိုင်းဖြစ်ပါတယ်..

☝️Pay-Structure ဆိုတာ လုပ်ငန်းတစ်ခုလုံးစာအတွက်ပဲဖြစ်ဖြစ်၊ ဌာနတစ်ခုချင်းစီအတွက်ပဲဖြစ်ဖြစ် ဝန်ထမ်းကို လစာမည်သို့ မည်ပုံပေးမယ်၊ ဘာတွေကို အခြေခံပြီးပေးမယ်၊ ဘယ်အပိုင်းတွေကို ဘာခံစားခွင့်တွေနဲ့ ချိတ်ပေးမယ် စတဲ့ ကြိုတင်ရေးဆွဲစီမံထားရသော ပုံစံဖြစ်ပါတယ်။ အဲဒီ Pay-Structure သတ်မှတ်ချက်အတိုင်း Payroll Process ကို Software နဲ့ ဆွဲမလား၊ Excel နဲ့ဆွဲမလားဆိုတာကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရပါတယ်..

☝️ဒါကြောင့် Payroll ကို Excel နဲ့ဆွဲတတ်ရုံအပြင် Pay-Structure ပါကိုယ်တိုင် တည်ဆောက်နိုင်ပြီး လုပ်ငန်းရဲ့ Pay Policy Line ကို သတ်မှတ်ပြဌာန်းပေးနိုင်သော အဆင့်သို့ ရောက်အောင် ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရပါမယ်..

********************************

🔥လုပ်ငန်းမှာရှိတဲ့ Pay-Structure တစ်ခုဟာ နှစ်ကာလတွေ ကြာမြင့်လာတာနဲ့အမျှ ဖောင်းပွလာတာမျိုး၊ စရိတ်တွေ တက်လာတာမျိုးတွေရှိလာတတ်ပါတယ်..

🔥ဒီလိုကာလမှာ လုပ်ငန်းတွေအနေဖြင့် Pay-Structure တွေပြန်လည်တည်ဆောက်ဖို့ အကောင်းဆုံးအချိန်ဖြစ်ပါတယ်။ Payroll ကို Excel နဲ့ဆွဲရတာ မခက်ပေမယ့် Pay-Structure တစ်ခုဖြစ်လာဖို့ကတော့ နည်းစနစ်မှန်မှန်ကန်ကန်သိဖို့လိုသလို ဝန်ထမ်းတွေရဲ့ လစာကို ပြုပြင်ပြောင်းလဲရတာတွေ ပါလာတာကြောင့် တာဝန်ပိုကြီးပါတယ်..

🔥ဒါကြောင့် Pay-Structure တစ်ခုကို ပြုပြင်တာပဲဖြစ်ဖြစ်၊ အသစ်ပြန်လည် ရေးဆွဲခြင်းတာပဲဖြစ်ဖြစ်၊ စနစ်မကျလို့ အခုမှ ပြန်လည်သတ်မှတ်တာပဲဖြစ်ဖြစ် “အစကောင်းမှ အနှောင်းသေချာ” ဆိုတဲ့အတိုင်း Pay-Structure ရေးဆွဲထားမှု မှားယွင်းနေရင် Payroll Process မှာ လာထိခိုက်မှာဖြစ်ပါတယ်။ လုပ်ငန်းအများစုမှာလည်း ဒီလို လစာသတ်မှတ်ချက်တွေမှာ မညီမျှမှု ပြဿနာတွေ ရှိနေကြပါတယ်..

☝️ဝန်ထမ်းအများစုသိတာကတော့ လက်ထဲရောက်လာတဲ့ Salary (လစာ)ကိုပဲမြင်ကြပါတယ်။ တကယ်တော့ ဝန်ထမ်းလစာနဲ့ခံစားခွင့်တွေကို စီမံနေရသူတွေမှာ လစာစရိတ်အပြင် တခြားထောက်ပံ့ပေးနေရသော Benefits (အကျိုးခံစားခွင့်) တွေရှိနေပြန်ပါသေးတယ်..

☝️အလုပ်တွေမှာ ဝန်ထမ်းကို လစာတစ်ခုတည်း ပေးထားရတာမဟုတ်ဘဲ လစာအပြင် အပိုဆောင်းပေးထားရသော ခံစားခွင့်တွေဟာ လုပ်ငန်းကုန်ကျစရိတ် တစ်ခုအနေဖြင့် ရှိနေပါတယ်..

☝️Pay-Structure တစ်ခုရေးဆွဲတော့မယ်ဆိုရင် အဆင့်ဆင့် မဖြစ်မနေ လုပ်ဆောင်ရမယ့် အကြောင်းရာတွေရှိနေပါတယ်..

🔥ပြင်ပမှာရှိသော လုပ်ခနှင့်အကျိုးခံစားခွင့်များကို သိထားရခြင်း၊ Job Analysis လုပ်ထားရခြင်း၊ လစာစာတိုင်တွေမှာ Grad, Rank, Band, Points တွေသတ်မှတ်နိုင်ဖို့ Job Evaluation မဖြစ်မနေလုပ်ရခြင်း၊ လစာသတ်မှတ်ဖို့ အုပ်စုလိုက်ဖြစ်ဖြစ်၊ ဌာနအလိုက်ဖြစ်ဖြစ် Classification/Grading Method တွေပြင်ဆင်ထားရခြင်း စတဲ့ အဆင့်ဆင့်လုပ်ဆောင်မှသာ လုပ်ငန်းအတွက် သင့်တော်သော Pay-Structure တစ်ခု ရရှိလာမှာဖြစ်ပါတယ်..

🔥မိမိဟာ ဝန်ထမ်းရေးရာစီမံခန့်ခွဲနေရသူဆိုရင် Pay-Structure ရေးဆွဲတတ်ဖို့လည်း ကြိုတင်လေ့လာထား သင့်ပါတယ်။ ဒီလိုမျိုး Pay-Structure ရေးဆွဲတတ်မယ်ဆိုရင် မိမိအလုပ်အတွက် ရာထူး၊ လစာတွေ  ပိုမိုတောင်းဆိုလာနိုင်မှာဖြစ်ပြီး ဒီပညာရပ်ဟာ လုပ်ငန်းတိုင်းက လုပ်ပေးနိုင်မယ့်သူကို အမြဲရှာဖွေနေတယ်ဆိုတာ သိထားဖို့လိုပါတယ်။ 

💪ဒါကြောင့် အခါအခွင့်သင့်တုန်းမှာ Pay-Structure ရေးဆွဲခြင်းသင်တန်းကို မဖြစ်မနေ တက်ထားဖို့ လိုပါတယ် ..

********************************

📌ဒီသင်တန်းကို ဘယ်လိုလူတွေ တက်သင့်လဲ ❓

👉Pay-Structure တစ်ခု အကောင်ထည်ဖော်ဖို့လုပ်နေသူများ

👉HR Manager များနှင့် ဝန်ထမ်းရေးရာ စီမံခန့်ခွဲနေရသူများ

👉Compensation & Benefits ကို စီမံနေရသူများ

👉Pay-Structure ရေးဆွဲနည်းအား စနစ်တကျလေ့လာချင်သူများ

👉ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်းအတွက် Pay-Structure ရှိထားချင်သူများ

👉လစဉ် Payroll ရေးဆွဲနေရသူများနှင့် HR Executive များ

********************************

📌ဒီသင်တန်းကနေ ဘာတွေသင်ယူခွင့်ရမလဲ❓

Learning Outcomes;👇

✅Compensation & Benefits အကြောင်းအရာများကို ပြည့်ပြည့်စုံစုံသိသွားခြင်း

✅Compensation Spend Rate များတွက်ချက်တတ်သွားခြင်း

✅လက်ရှိ လစာနှုန်းထားပေါက်စျေးများ သိရှိသွားခြင်း

✅Salary Structure တစ်ခုတည်ဆောက်တဲ့အခါ လိုအပ်သည်များသိရှိသွားခြင်း

✅Job Analysis နည်းစနစ်အား စနစ်တကျ လုပ်တတ်သွားခြင်း

✅JD, JS များ ကိုယ်တိုင်ရေးဆွဲတတ်သွားခြင်း

✅Job Evaluation နည်းများ အသုံးချတတ်သွားခြင်း

✅Grad, Rank, Band, Points များအကြောင်း သိရှိသွားခြင်း

✅Pay Grad Structure တစ်ခုကောင်းကောင်းရေးဆွဲတတ်သွားခြင်း

✅Excel ဖြင့် Payroll Structure တစ်ခုတည်ဆောက်တတ်သွားခြင်း

********************************

ဘာတွေကို သင်ယူလေ့လာရမလဲ ❓

Course Outlines👇

🚩Module (1) : Employee Compensation

⚡What is compensation and benefits?

⚡Total Compensation, Compensation Models

⚡Total Compensation Spend Rate Calculation

⚡Employee Compensation System

⚡Learn to updated Labour Law

⚡Market Research & Pay Scale (Salary Survey)

⚡Salaries Bench marking for Popular Jobs

🚩Module (2) : Well-Designed Salary Structure

✨How to Create a Well-Designed Salary Structure?

✨What is a salary structure?

✨Types of grade and pay structure

✨Creating a Salary Structure

✨Best practices for creating an effective salary structure

✨Evaluate and update salary structures

✨Communicating salary structure to employees

🚩Module (3) : Occupational Job Analysis 

💥What is Job Analysis?

💥Importance of Job Analysis

💥The Nature of Job Analysis

💥Procedure for job analysis

💥Preparing the Job Description

💥How to write a Job Description?

💥Task inventory/Task analysis

💥Case Study with Job Analysis 

🚩Module (4) : Job Evaluation

☀️What is Job Evaluation? 

☀️Pay grades are then mapped on to job bands

☀️Job Evaluation Process

☀️Rating for Compensable Factors

☀️Job Evaluation Methods

☀️Job Ranking Method

☀️Job Classification Method

☀️Factor Comparison Method

☀️Point Factor Method

🚩Module (5) : Designing A Salary Structure

🎖️What is a Pay Grad Structure?

🎖️Classification/Grading Method

🎖️Case study to Job Grading 

🎖️Payroll Processing

🎖️Payroll Structure in Excel

🎖️Function, Formula in Excel

🎖️HR Functions (Forms & Templates)

********************************

💰Original Fee – 200,000/-Ks 💰

🔥အစောဆုံး သင်တန်းအပ်နှံသူများအတွက် 

Early bird Discount👇

👉1 to 15 students fee – 68,000/-ks✅

********************************

📌Life Time Learning – Telegram Group

Start Date : Fee သွင်းပြီးတာနဲ့လေ့လာနိုင်ပါပြီ

Video Lecture + Lecture File + Excle Files

********************************

🚩Learning Style :

👉လေ့လာနေချိန် လျှပ်စစ်မီးအခက်ခဲနှင့် အင်တာနက်အခက်အခဲများ မဖြစ်ရလေအောင် သင်ခန်းစာ များအား Telegram Private Group တွင် အားလုံးတင်ပေးထားပါသည် (သင်တန်းကြေး သွင်းပြီးတာနဲ့ချက်ချင်း လေ့လာနိုင်ပါပြီ)

👉တင်ပေးထားသည့် သင်ခန်းစာများအား လေ့ကျင့်နိုင်ရန်အတွက် Open Download Access ဖွင့်ပေးထားပြီး လေ့လာဖို့မအားသေးဘူးဆိုရင်လည်း နောက်ရက်မှာ ပြန်လေ့လာနိုင်လို့ အဆင်ပြစေပါသည် ..

👉 လေ့လာချိန် (၁) ပြည့်လျှင် E-Certificate ရယူနိုင်ပါသည် (ဆက်သွယ်ပေးပါ)

********************************

💰သင်တန်းကြေးသွင်းရန် 

Wave/Kpay/CB pay/AYA pay/ UAB pay 👇

09967023119 (U Chit Min Hein) 

Fee သွင်းပြီရင် တချက်ပြောပေးပါ..

********************************

☎️ Ph/Viber : 09967023119